VC-regrutacija1-velj2013

“Regrutirani” volonteri u Volonterskom centru Petrinja

 

U organizaciji Volonterskog centra Petrinja jučer je u prostoru udruge IKS održana regrutacija volontera, tj. informativni sastanak na kojem su sudjelovali naši sugrađani zainteresirani za volonterski angažman. Njima su se pridružili i neki od već iskusnih volontera koji su s novima mogli podijeliti svoja iskustva.

 

 

VC regrutacija2 velj2013 - "Regrutirani" volonteri u Volonterskom centru Petrinja

 

Sastanak je imao za cilj nove volontere upoznati s osnovnim pojmovima u okviru Zakona o volonterstvu RH. Tako se govorilo o tome što je zapravo volonter, koja su njegova prava i duznosti, što je i kako nastaje volonterski program, tko su organizatori volnterskih aktivnosti, imaju li volonteri pravo na naknade, putne troškove i nagrade te u kom obliku.

 

Tema je bila i vrijednost volonterskog rada u stvaranju bolje zajednice u kojoj živimo te važnost podizanja svijesti građana o prihvaćanju volonterskog angažmana u svim situacijama koje su od općeg dobra za sve nas.

 

Aktivni volonteri ili kako ih mi iz milja zovemo „stari volonteri” dali su osvrt na svoje dosadašnje angažmane kroz različite aktivnosti. Tako su Božica i Dubravka govorile o šetnji s teže pokretnim korisnicima Doma za starije i nemoćne osobe u Petrinji, o prošlotjednom Bingu s istim korisnicima, o veselju korisnika, ali i zadovoljstvu volontera koji su im to svojim dobrovoljnim radom omogućili.

 

Karla, Danijel, Kristijan i Adrijan su ponosni na svoja sudjelovanja u pripremi i provedbi ljetnog međunarodnog kampa „Ljeto u Petrinji 2012″ te se vesele pripremi sličnog događaja i u ovoj godini. Jednako tako su veseli zbog svojih angažmana u provođenju računalne obuke za osobe 50+ od kojih je jedna i sada u tijeku.

 

Kata je podijelila svoja iskustva u prevođenju različitih dokumenata organizacija civilnog društva na engleski jezik te smo mogli zaključiti da je to veliki doprinos radu udruga. Tanja se sjetila mnogih volonterskih angažmana, ali nekako se najviše osvrnula na organizaciju BANfesta, dvodnevne manifestacije u Marinbrodu 2011 godine, koja bez volonterskog rada više od 100 volontera ne bi bila niti izvediva.

 

Tako su nakon podijeljenih iskustava „novi volonteri” Ivan i Alen odlučili već sutra se uključiti u volonterski program provedbe računalne obuke za osobe 50+, Anica je zbog posla ograničena sudjelovati u popodnevnim aktivnostima, ali je na raspolaganju za sve druge aktivnosti ujutro, a Mihaela je otišla s idejom o novim volonterskim programima koje će u detalje razraditi do sljedećeg sastanka volontera.

 

Gordana i Tamara govorile su još o nekim prednostima koje donosi volonterski rad, a za mlade osobe je to zasigurno stjecanje iskustva i razvijanje vještina koje se bilježe u volontersku knjižicu. U svijetu je to već prihvaćeni dokument koji svaki poslodavac kod prijave osobe za radno mjesto svakako pogleda kao preporuku, a fakulteti studentima boduju njihov dobrovoljni rad u korist zajednice.

 

Hrvatska polako preuzima takav sustav vrednovanja volonterskog rada pa je veliki korak u našoj maloj zajednici činjenica da imamo Volonterski centar te da smo jedan od rijetkih gradova čije je Gradsko vijeće usvojilo volontersku politiku . Čini se da smo zajednički postavili dobre temelje volonterstva u Petrinji.
Sastanke na kojima će se „regrutirati” volonteri planiramo organizirati barem jednom mjesečno kako bi građani imali priliku informirati se i uključiti u volonterske programe u našem gradu.